avaya呼叫中心成功案例-凯时kb88官方网站

 
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avaya呼叫中心成功案例
作为业务融合通信领域的领导者,avaya通过其通信平台提供集成的slack应用程序,扩大云原生应用生态系统,从而不断提升通信协作体验,在激烈的市场竞争中抓住机遇。通过与拥有相同愿景的凯时kb88官方网站的合作伙伴展开广泛合作,avaya开放敏捷的生态系统继续扩展,持续为客户提供创新凯时kb88官方网站的解决方案和应用集成。
客户背景

集团预建设一套新的企业通信系统,满足新办公区的电话通信需求。
        在企业通信建设基础上,可进一步扩展新的通信业务,例如统一通信平台。
企业统一通信系统的建设,不单单是ip电话语音系统平台的建设,还包括了与企业日常通信息息相关的统一多媒体消息、会议系统等,及与业务系统的集成,系统的运营、维护和评估等众多内容。


业务挑战

  • 分支机构拥有独立的通信系统,之间相互通话必须经过公共交换网络,通信费用昂贵 
  • 使用的通信系统多数基于avaya平台,但是分散独立,无法实现有效集中管理 
  • 公司内部有非常健全的数据网络资源,没有得到充分利用,间接造成资源浪费 
  • 原有呼叫中心客服系统没有有效整合,品牌不宜,服务水平参差不齐 
  • 没有自己的远程办公凯时kb88官方网站的解决方案,如出差或者家庭办公,只能利用公共网络资源,效率低而且费用颇高 

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        联想借助avaya排队机重新构建了一套呼叫中心系统平台。分为北京设深圳两个节点部署,真正实现了分散部署集中管理,全系统资源共享。北京共有座席人员1000多个,负责联想中国的全部售后相关的业务接入;而在深圳利用远端网关加本地存活(ess)方案,构建起了全国大客户服务中心,共有座席300多人。

        联想实现了对中国语音通信系统的初步改造。整合后的系统架构图如下:


    











    新联想正在逐步整合全球的语音通信系统,而中国率先实现了初步的基于voip的系统整合,为全球整合拉开序幕,也为全球整合起到了很好的借鉴效果:

  • 实现了北京、上海以及深圳三个较大分公司之间的voip通信,为公司节省了大量通信费 
  • 实现了呼叫中心平台与日常办公平台的无缝整合,充分利用了现有硬件资源,使其发挥更大作用 
  • 将平台数量变少,整合成两套avaya平台,对日后维护工作量减少起到了很好的作用,可以有效减少维护复杂度和成本 
  • 软电话的运用,为远程分支机构和办公提供和很好的方案,有效减低了通信成本,提高了内部沟通效率 
  • 为将来进一步整合打下了基础,不久的将来只需要与其他分支机构的现有pbx做组网,就可以实现全国voip通信,进一步乃至全球的voip通信。


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